Европейская Электротехника объявляет об утверждении СД новой дивидендной политики. Целевой уровень дивидендных выплат составляет не менее 50% от чистой прибыли, если коэффициент чистый долг/EBITDA меньше или равен 0,5 - блог EELT на Смартлаб

Группа Европейская Электротехника (далее – «Компания»), ведущая деятельность по реализации комплексных решений в сфере инженерных и технологических систем в промышленности, строительстве и инфраструктуре, объявляет об утверждении Советом директоров новой Дивидендной политики, направленной на повышение уровня и регулярности выплат акционерам.

Утвержденная Дивидендная политика учитывает долговую нагрузку компании, при этом повышает минимальный уровень фиксированных дивидендных выплат акционерам. 

6.4. Рекомендуемая сумма дивидендных выплат определяется решением Совета директоров Общества на основании финансовых результатов деятельности Общества по итогам отчётного года.  Целевой уровень дивидендных выплат составляет не менее 50 % (пятидесяти процентов) от чистой прибыли Группы компаний «Европейская Электротехника», если коэффициент «Чистый долг/EBITDA» меньше или равен 0,5.  При условии роста коэффициента «Чистый долг/EBITDA» выше значения 0,5, целевой уровень дивидендных выплат составит не менее 20% (двадцати процентов) от чистой прибыли Группы компаний «Европейская Электротехника».

Данный порядок расчета дивидендов выбран на основе анализа опыта российских компаний, учитывает динамичный рост и стратегию развития группы.

Также Общество вправе по результатам первого квартала, полугодия, девяти месяцев отчетного года принимать решения (объявлять) о выплате дивидендов по размещенным акциям.

Предложенный вариант определения выплат будет способствовать финансовой устойчивости Компании и реализации ее бизнес-стратегии. Очередные дивидендные выплаты будут осуществляться с учетом утвержденной Дивидендной политики.

Генеральный директор Илья Каленков:

«Утвержденная Советом директоров новая Дивидендная политика отвечает долгосрочным планам Компании и позволит повысить ее инвестиционную привлекательность для действующих и будущих акционеров. При этом в ее основе лежит принцип устойчивого роста бизнеса и баланса интересов всех заинтересованных сторон. Принятая Дивидендная политика поможет Компании успешно реализовывать стратегию динамичного роста и достигать запланированных финансовых и операционных показателей».